大学生怎么职业生涯规划测评PPT和意义范文

编辑:李老师高考志愿助手

职业规划就是根据自己的个人情况,比如兴趣,特长,家庭环境,性格特点等各方面的因素,为自己选择一个比较适合的行业与职业。中国有句话叫男怕选错行,女怕先错郎。我们 说选择不对,努力白费。

1、推销

万丈高楼平地起,不积跬步无以成千里,不积小流无以成江河。飞机要起飞,先求稳再求快,一个人要成功,打基础非常重要,大学生要成功,推销是必不可少的基本功。李开复也说,中国大学生有两项最基本的能力比不过国外的学生,一个是推销技巧,一个是如何理财。这两点我们 中国的大学生都非常的缺乏,因为缺少锻炼。练武还得先蹲马步,推销是基本功,要成功,一定要把基本功练好!每一名在校的大学生利用课余时间去做做推销,锻炼我们 的胆量和与人沟通的能力。如果你现在已经毕业,正在找工作,我建议先从基层业务员做起,对你未来人生肯定会有帮助。

2、时间管理

我们 都知道,时间组成生命的要素,时间等于生命。浪费时间就是浪费生命,可许多大学生都不懂得如何珍惜时间,如何高效利用时间。人生的意义在于最大限度的实现自己的价值,为社会贡献自己最大的力量。我们 把时间管理做好了,就会为整个社会创造更多的财富和价值,认同吗,我亲爱的大学生朋友们?所以我们 一定要学习如何管理时间。我有一堂课叫《在最短的时间成功——大学生时间管理》,如果你感兴趣可以过来参加学习,每次培训这堂课时,学员的感触是最深的……

3、人际关系学

人际关系大师、《人性的弱点》的作者戴尔·卡耐基曾说过,一个人成功,15%靠专业知识,85%靠人际关系。随着社会的发展,人际关系在未来的竞争中占着更重要的比例。大学生要成功,一定要积累好自己的人际关系,结交更多的朋友,让更多的朋友帮助你走向成功。二十一世纪的竞争,是团队的竞争,而不是个人的竞争。成功不是靠自己,而是靠团队。许多大学生都习惯以自我为中心,人际关系处理得不太好,所以很难得到他人的支持,要想成功,谈何容易。我们 不仅要把人际关系这门学问学好,还要用好!
4、职业规划

良好的人生规划是获得成就的前提,有目标的人生叫航程,没有目标的人生叫流浪。我问过许多大学生,请问你们 有没有为自己的未来设立一个明确的目标?许多大学生都没有,或是不够明确。我也问他们,有没有思考过以后打算选择从事什么行业,什么职业,许多大学生都很少考虑这些,过一天算一天,也有人害怕思考将来,觉得不敢去想。这都是没有为自己设立目标的原因。

5、理财

许多大学生父母无论给他多少生活费他却总觉得不够用,总是发生财务危机,还没到月底钱就花光光,我们 叫“月光族”,我在读初中的时候父母是按每星期给我们 生活费,当时我们 流行一句话:前三天富翁,后三天乞讨,借讨赊三大法宝.可以看出我们 对财务的态度.现在我们 还只是管理手中不多的生活费,在未来我们 要管理一家公司,如果你自己手头上的钱管理不好,未来你的家庭理财,公司理财我想不会太好.所以我们 大学生要从现在开始,要有一个明确的理财观念.

大学生是轻群体,有“非理性消费”的特点,看到什么好吃的,好玩的,不管需不需要,或是遇到商场超市打折,便忍不住动心,一不小心,自己钱包里的钱就流出去了。不买有失落感,买了更后悔,这就是一种普遍的消费心理。

11、心理学

人生就是一场心理学的游戏。做为面试者,你要了解面试主管的心理;做为员工,你要了解老板的心理

;做为领导者,你要了解下属的心理;做为业务代表,你要了解顾客的心理;做为合作伙伴,你也要了解你合作伙伴的心理。心理学无时不在,无处不在。销售是心理学,管理也是心理学。买东西是心理学,卖东本也是心理学。哪怕是谈恋爱你也要懂心理学。
12、哲学

没有哪一门学问比哲学更管用,没有哪一门学问比哲学更简单却又深奥。成功学是哲学,邓论是哲学,马克思主义是哲学,佛学也是一门哲学,孔子是哲学,老子也是哲学。

成功学讲重复是成功的关键,马克思讲量变引起质变。成功学讲一个要成功是意愿度加好的环境,马克思主义讲内因与外因相结合。成功学讲付出就有回报,佛学讲善有善报,行善积德。成功学讲成功等于学习力加思考力加行动力,佛学讲修行与悟道。道理是相通的,如果我们 善于思考,善于总结,我们 可以从每一件发生的事情中总结出许多道理和观念来指导我们 未来的人生,会使我们 的人生更加成功. 

现代语文网的素质

受金融危机的影响,就业的压历现在的大学生不得不提升自己就业素质.那要怎样才能让自己更耀眼,更能让人信服呢?

身体健康的人做事精神焕发、活力充沛,对前途乐观进取,并能负担起较重的责任,决不致因体力不济而功败垂成。经常会有这样情况:在一件事情的处理过程中,越是能够坚持到最后一刻的人,才越是有机会成功的人。敬业乐群。一个有抱负的人必定具有高度敬业乐群精神,对工作的意愿是乐观开朗、积极进取,并愿意在工作上花费较多的时间,具有百折不挠的毅力和恒心。

生活习惯。从一个人的生活习惯,可以初步了解其个人的未来发展,因为生活习惯正常而有规律,才是一个有原则、有抱负、脚踏实地、实事求是的人。所以从一个人的生活习惯的点点滴滴,可以观察到她未来的发展。
适应环境。各种用人单位在选择人才是,一般都非常注重人员的适应环境的能力,以避免选用个性极短的人,因为此种个性的人较难与人和睦相处,往往会扰乱工作场所的气氛。

一般而言,人与人的智慧相差无几,其差别取决于对事情的负责态度和勇于将事情做好的的精神,尤其是遇到挫折时能不屈不挠、继续奋斗、不到成功绝不罢休的决心。各种人才中具备一些领导组织能力的人常较受欢迎。团队精神。要想做好一件事情,决不能一意孤行,更不能以个人利益为前提,而必须不断地协调、沟通、商议,集合众志成城的力量,以整体利益为出发点才能做出为大众所接受并进一步支持的决定。
对人的态度。一件事情成功的关键,主要取决于办事者待人处事的态度。对人态度必须诚恳、和蔼可亲,运用循循善诱的高度说服能力,以赢得别人的共鸣,才较容易促成事情成功。

操守把持。一个人在有学识,再有能力,倘若在品行操守上不能持住分寸,则极有可能会对社会造成莫大的损害。品行不正的很难成为真正的人才。

团队精神。要想做好一件事情,决不能一意孤行,更不能以个人利益为前提,而必须不断地协调、沟通、商议,集合众志成城的力量,以整体利益为出发点才能做出为大众所接受并进一步支持的决定。
反应能力,思路敏捷、反应敏捷、洞察先机、准确抢先把握时机是成功为事的必备素质。

谈吐应对。他反映一个人的学识修养。好的知识和修养得经过长时间的磨练和不间断的自我充实,方可产生水到渠成的功效。

职业规划是最近几在国内流行起来的概念,越来越多的大学生注重自己的。其实在国外,有的父母在小孩三岁的时候就开始为自己的子女规划他们的未来,使整个人生充实而快乐。

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