市直机关系统党委考评细则(三)

市直机关系统党委考评细则
分值：分。评分方法：查阅有关资料，没有对下属党支部的民主评议党员进行督促检查、对不合格党员没有进行处置的扣?分；无认真组织下属开展民主评议党员的不得分。
（）建立党员信息库，及时、全面、准确采集党员信息，要编造度党员花名册、度新党员名册、度入党积极分子、流动党员花名册和重点发展对象名册等。除各种表册外，应建立党员情况变更登记台帐（转出、转入、发展、死亡、恢复、处分、表彰等），终按时按质完成度党内统计，党员统计报表按规定及时报送组织部和党工委。
分值：分。评分方法：有一支部少一项扣分；没有报组织部或党工委的扣分。
三、工作机制（分）
、党建工作责任制的落实（分）
（）初与某地委签订党建工作责任书，及时对下属党支部党建工作实行目标管理，制定相应的考评内容和考评标准，层层建立党建工作责任制和签订责任状。每组织次以上党建工作检查。每次检查应有通知、检查标准、方案、整改通知书及上一次检查整改情况和本次检查总结材料等。
分值：分。评分办法：签订责任书、建立本系统党建工作目标管理责任制，有检查有整改的得满分；无建立党建工作责任制，检查督查不到位的扣?分。制定度工作计划且计划较好的占分；无建立责任制，无检查的不得分。材料不全视为无检查。
、党建领导机制（分）
（）系统党委及时传达贯彻上级党建工作部署，每半要召开次以上党建工作专题会议做到有部署、有措施、有检查、有落实。会议记录规范，内容包括：会议时间、地点、出席缺席名单、会议中心议题，主持人、党委成员的发言要点，表决情况，会议结论等。（以下要求的会议记录内容与此同）
分值：分。评分方法：少一次会议、部署扣分。
（）系统党委每组织次以上支部书记或组织委员联席会，探讨适应新时期机关党建路子，研究部署党建工作。每次会议应有通知、有记录，会议记录规范，内容包括：会议时间、地点、出缺席名单、会议议题，主持人、与会人员的发言要点等。
分值：分。评分方法：少一次扣分；会议记录较简单或不规范扣?分。
、党建经费和阵地机制（分）
（）党委要有一定的党建活动经费，确保党的工作正常开展。
分值：分。评分方法：初安排较充足的专门党建经费得满分；有党建经费支出，但初无安排活动经费扣分；经费较紧张，影响党建工作的不得分。
（）设有党委会议室和党委办公室。
分值：分。评分方法：设有较好的党委会议室和党委办公室得满分；条件较差的扣分；没有的不得分。
、换届选举工作（分）
（）党的基层委员会、总支委员会每届任期三，支部委员会每届任期二。要加强对换届工作的组织领导，督促检查，保证下属党组织按期规范地做好换届选举工作。，

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