三严三实教育人事政策征文
三严三实教育人事政策征文一
近日，中共中央办公厅印发《关于在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育方案》(以下简称《方案》)，对20XX年在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育作出安排。
一年前，在十二届全国人大二次会议参加安徽代表团审议时，对各级领导干部提出“三严三实”要求，成为群众路线教育实践活动的重要成果之一;一年后，*印发《方案》，启动“三严三实”专题教育活动，是对这一成果的再深入、再具体、再丰富。
古人云：“艰难困苦，玉汝于成”。文王拘而演《周易》，仲尼厄而作《春秋》，通过艰难困苦的磨练，许多先辈先贤终成大器。当下，保持住我们党最大的政治优势，更加密切同人民群众的血肉联系，却更需要崇严尚实的精神。*以壮士断腕的勇气和猛药去疴的决心推进党风廉政和反腐败工作，巩固群教活动成果，打赢作风建设这场攻坚战、持久战，从严字要求，以实处着手，方可持续发力，久久为功。
“三严”是做人之本，“三实”是成事之要。推进“四个全面”，关键在领导干部。在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育，是进一步净化党员干部队伍，凝聚改革发展稳定正能量，推进党和国家的事业发展的重要举措。领导干部只有真正从内心以“三严三实”为念，才能管得住手敬畏权力，迈得开腿成就事业，看得高远利国利民。
“不严不实”，一事难成。修身不严，信仰迷茫，信念动摇，为人就变得自私，为官就变得冷漠;用权不严，设租寻租，搞利益输送，最后钻进“圈子”丢了“帽子”;律己不严，就会心无戒尺，不知收敛;谋事不实，好大喜功，大搞“形象工程”，有“面子”无“里子”，浪费国家资源，损害人民利益;创业不实，就会出现“文件”夺冠，干工作浮在面上，不接地气，不得人心;做人不实，就会阳奉阴违，欺上瞒下，心无党纪，目无国法。
践行“三严三实”，要发扬“把自己摆进去”的精神。吾日“三”省吾身，领导干部要像出门照镜子一样，每日用“三严三实”正一正衣冠，反求诸己地对照检查。唯有如此，才能真正带好头，起好引领示范作用，从而由内而外，以上率下地保障活动顺利开展，促进作风建设的持续向好，助成风清气正的良好政治生态，推动改革发展各项事业的稳定向前。
三严三实教育人事政策征文二
5月9日，四川省“三严三实”专题教育工作座谈会在成都举行。省委书记王东明作党课报告。省政协*柯尊平出席，省委副书记、宣传部部长尹力主持。王东明在党课报告中指出，在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育，是中央进一步深化和巩固党的群众路线教育实践活动成果，持续加强新形势下党的思想政治建设和作风建设所作出的重大部署。
开展“三严三实”专题教育，是中央进一步深化和巩固党的群众路线教育实践活动成果，持续加强新形势下党的思想政治建设和作风建设所作出的重大部署。“三严三实”也是一场没有终点的作风整顿战，只有通过这样一次次的整顿，一次次的转变，才能真正将一些干部身上的不良作风彻底消灭干净，为从严治党打下坚实基础，营造良好从政环境，走进新的政治生态。
严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实，这简短的24个字却包含了*对各级领导干部的作风要求与期待，当官既要廉政，也要务实。严以修身是思想道德、党性方面的要求;严以用权是行使权力方面的要求;严以律己是为政清廉方面的要求;谋事要实是工作务实方面的要求;创业要实是真抓实干方面的要求;做人要实是忠诚老实方面的要求。
毫无疑问，我们身边的大多数领导干部都做得非常好，经常赢得民众的好评，也带领了一批作风优良的党员干部，营造了良好的官场风气。但不可否认，仍然有一些腐败分子藏匿于广大党员队伍之中，他们经不起诱惑、耐不住寂寞，守不住清贫，不想着如何为人民群众服好务，整天为如何为己谋利而烦忧，在安稳的日子里堕落，以致于被“糖衣炮弹“击中，被“围猎”成功，成为了人民群众的“敌人”。
践行“三严三实”，讲究的是真抓实干，建立作风整顿长效机制，必须避免“一阵风”式的形式主义。一直以来，无论是“一阵风”式的违法打击，还是“一阵风”式的工作活动，都难以形成长效常态，时间一长，一切回到起点，为广大民众所诟病。在践行“三严三实”活动之初，首先就应该打好形式主义“预防针”，拒绝“一阵风”式的突击行为。
践行“三严三实”是顺应历史潮流，进行作风整顿，改变党群干群关系的重要手段。各级领导干部要深刻明白*的这份苦心，这份警告，这份期盼，这份寄托。深刻理解“三严三实”内涵，把它转化为自己工作中的动力。不断提高党性修养，提升道德境界;坚持用权为民，按制度行使权力;遵守党纪国法，做到为政清廉;一切从实际出来，当老实人，脚踏实地、真抓实干。
