基层公务员工资起底 别再拿公务员工资说事
胡臣臣：打住：别再拿公务员工资说事
11月13日，人社部公布的信息显示，今年国家公务员考试共有140.9万人符合报考条件，通过资格审核。尽管这一数字创5年来最低，但“国考大军”面临的仍将是64∶1的激烈竞争。面对大量人群削尖了脑袋往里专的的现象，网上又出现“探究原因”贴。网友认为大部分原因不过就是体制内“工作稳定、福利待遇好”，然而一谈到“福利待遇”，立马就会有“相关人士”出来澄清，不过只有普通2000-3000元，而且没有享受福利等。(新华网11月13日)
新华社记者抽样选取不同区域县市的基层单位，为大众“起底”基层公务员的真实工资。其中有福建、广东、江苏、山东、四川等各基层公务员的实际工资，从各“工资清单”中可以看到除了基本工资之外，就只有几百元的岗位补贴，总额度差不多就在3000元左右，各公务员都称，除此之外别无其他，网传的“年终奖、过节费及各种补贴”，那是没有的事。江苏省金湖县戴楼镇机关工作人员朱某说还坦言，“自己之所以呆着公职岗位上，并不是因为工资福利待遇好，而看重的主要是稳定。不用担心下岗，收入不高但职业‘体面’，人脉多，办事方便。”
我相信朱某所说的确为大实话，却也免不了人们对公务员工资真实性的猜忌。我们可以发现一个现象，但凡有谁在网上发帖称公务员工资云云，立马就会引来抨击，什么“灰色收入”、“年终奖数十万”、“过节费”、“住房补贴”、“交通补贴”等等甚嚣尘上，还说公务员做着小学生都能做的工作，却拿着企业老总才能享有的待遇。对公务员工资的质疑与抨击从未停止。
笔者认为，并不是公众看不惯公务员的工资待遇好，所以公务员不必藏着捏着的，实事求是有多少就是多少，也不必一谈到薪资福利就跳出来澄清，清者自清，一位的掩盖，反倒会有“此地无银三百两”的嫌疑。公众真正看不惯的是公务员拿着不成比例的工资，如果公务员的工资真如网传所说，面对政府部门“门难进、事难办、脸难看”，让公众如何平衡，拿着纳税人的钱，却不为人民办事。
所以，不要再拿公务员的工资说事，这根本就不是重点，重点在提高“服务质量”，真正做到“为人民服务”，拿出兢兢业业的工作态度，踏踏实实的工作质量，让人民满意来堵住这悠悠之口。
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起底基层公务员工资：略高于各地平均工资
新华社发布”客户端北京11月13日专电人社部公布的信息显示，今年国家公务员考试共有140.9万人符合报考条件，通过资格审核。尽管这一数字创5年来最低，但“国考大军”面临的仍将是64∶1的激烈竞争。
一方面，许多年轻人对这一职业有着美好的期待;另一方面，基层公务员“工资低、压力大、晋升空间小”的抱怨也时有耳闻。那么，基层公务员的真实生存状态究竟怎样?新华社发布”客户端记者抽样选取不同区域县市的基层单位，为您“起底”基层公务员的真实工资。
【福建省】沿海某发达县区入职4年的一名科员级公务员告诉记者，2月入职时基本工资3200元，电话和伙食补贴300元，扣掉五险一金和食堂伙食费等，一个月到手约2960元。一年后转正，如今一个月到手约3100元，年底双薪。
【广东省】某市政府一名正科级工作人员说，10月份除去五险一金后实发工资2751元，其中级别工资455元，工作津贴1179元，扣除住房公积金581元。“年底有双薪，四大节有过节费1千，其他什么都没有了，工作五年来工资几乎都没涨。我们是地级市，县里更少。”
【江苏省】金湖县戴楼镇一名工作了14年的司法科员表示，现在每月工资为4020元，其中职务工资380元，级别工资464元，工作津贴940元，生活津贴1900元，车贴7元，司法特岗150元，住房补贴179元。
另一名工作了3年的政府普通办事员，职务工资380，级别工资408，工作津贴820，生活补助1900，车贴7，住房补贴169，合计3684元。“过节费都不发了，‘秸秆禁烧下村’考核每年约7000元，年终奖就停发了。”
【山东省】某地级市入职不足5年的张某，展示了他刚刚拿到的10月份的工资条，上面写着：实发工资2949.76元。
【四川省】遂宁市射洪县金家镇24名公务员的工资表显示，年龄最大的59岁，最小的26岁，工资标准按国家制定的公务员工资套改政策，由基础工资加津补贴构成。基本工资最高为1509元，最低760元;60%的津贴或绩效工资，最高为1533元，最低1104元;扣除公积金，实发合计，最高3007元，最低1726元，大部分在2000元到2400元间。
【陕西省】西安公检法系统普通科员工资表显示，他们的月工资为3715.5元，其中职务(岗位)工资为380元，级别(技术等级工资)446元，生活补贴1380元，行业补贴224.5元。此外，相关人士透露，“每月有饭补200元，警衔补贴每月175元，住房公积金每月扣除165元，再无其他福利了。”
【宁夏回族自治区】某区工作2年的统计局科员表示，“一个月税后到手2300元。每年比其他地方多两个奖，一个是民族团结进步奖，在古尔邦节左右发;一个年终绩效考核，都是5000元。”据了解，各地基层公务员工资水平大多略高于当地城镇职工平均工资，按理不具有特殊吸引力。“我看重的主要是稳定。”江苏省金湖县戴楼镇机关工作人员朱某说。不用担心下岗，收入不高但职业“体面”，人脉多，办事方便。同时，公休假、退休工资、医疗保障等待遇也是人们对这一职业“高看一眼”的重要原因。
“没人相信我的收入只有工资，可除了正常的年终双薪，我们真是一点儿福利都没有了。”山东某地级市机关公务员陈某说。
那么问题来了，这些工资单可靠吗?是他们的全部收入吗?
为尽可能真实反映基层公务员的工资水平，记者的调查对象要么是亲朋好友，要么是采访过多次且知根知底的采访对象，并从不同角度进行了核实，相对准确可靠。亲们，如果你有不同看法，欢迎与我们交流互动。(采写记者：刘兆权、刘巍巍、吴燕婷、梁爱平、陈弘毅、叶婧、谢佼、杨稳玺)
