天津五险一金缴纳比例表(最新版)
每个上班的人公司都会为其缴纳社保，按照国家规定呢，养老保险、医疗保险和失业保险，这三个险种是由企业和人共同缴纳的社保费用，而工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人是不需要缴费的。具体缴费比例，养老保险公司承担20%，个人承担8%，医疗保险公司承担10%，个人承担2%，失业保险公司承担1%，个人承担0.2%，工伤保险公司承担0.3%，生育保险公司承担0.8%，个人无需承担。公积金公司和个人各承担12%。但是各个省份比例不一样，那么天津最新五险一金缴纳比例是多少？天津五险一金的比例设置是多少？本文小编为你整理了关于天津五险一金缴纳的相关知识。
一、单位缴费
(一)、养老保险
基本养老保险历年缴费基数及比例：其中，缴费基数上限按照上年度职工月平均工资的300%确定，下限按照上年度职工月平均工资的60%确定。
缴费基数：下限4209、上限21045
缴费比例：企业19%个人8%
划入个人账户比例：8%
困难企业暂缓缴养老保险费，免收滞纳金
(二)、医疗保险
基本医疗保险2016年缴费比例为13%，其中：单位缴费比例11%，个人缴费比例2%;
困难企业缴费比例为8%。
同时每年年初还应缴纳大额医疗费救助金。
(三)、失业保险
失业保险自2016年6月起，缴费比例调整为1.5%，
其中：单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%2016天津社保缴费比例及基数标准(五险一金)
农民工和城镇职工缴费比例一致。
(四)、生育保险
生育保险自2016年6月启动，缴费比例0.5%。
(五)、工伤保险
工伤保险自2016年6月启动，按照行业基准费率或浮动费率缴纳，天津工伤保险基准费率为0.2%至1.9%,其中单位缴费比例为0.54%
特别提示：补缴社会保险费时需补缴滞纳金、保值金或利息。
(六)、公积金
2016年5月1日起天津住房公积金最高缴存比例由单位和职工各15%调整为11%，企业公积金缴费比例为最高为11%，个人缴费比例最高为11%，2016天津公积金缴存比例调整为11% 7月1日起实施
二、个人缴费
(一)、养老保险
养老保险缴费基数及比例：
缴费基数：下限2630、上限5714
缴费比例：20%
划入个人账户：8%
(二)、医疗保险
个人缴纳基本医疗保险比例为8%，缴费基数2015年度为2912元。
一次性缴纳大额医疗费救助金：2015年度为260元。
(三)、失业保险
职工本人缴费比例：0.5%;
缴费基数上限：14058元;
缴费基数下限：2818元。
2022天津市最新五险一金缴纳比例和基数,天津市五险最低标准政策
